https://grondin.tuxfamily.org/index.php?title=Arr%C3%AAt%C3%A9_du_3_juillet_2017_:_notation_%C3%A0_la_Poste&feed=atom&action=historyArrêté du 3 juillet 2017 : notation à la Poste - Historique des versions2024-03-29T04:55:30ZHistorique pour cette page sur le wikiMediaWiki 1.24.1https://grondin.tuxfamily.org/index.php?title=Arr%C3%AAt%C3%A9_du_3_juillet_2017_:_notation_%C3%A0_la_Poste&diff=8038&oldid=prevGrondin : Création2019-08-14T16:33:36Z<p>Création</p>
<p><b>Nouvelle page</b></p><div>{{Titre<br />
|1=Arrêté du 3 juillet 2017<br />
|2=déterminant la liste des éléments à prendre en compte dans l'appréciation de la valeur professionnelle des fonctionnaires de La Poste<br />
|3={{NOR|1=ECOI1716757A<br />
}}}}<br />
<br />
Le ministre de l’économie et des finances,<br />
<br />
Vu la loi n° 83-634 du 13 juillet 1983 modifiée portant droits et obligations des fonctionnaires, notamment son article 17, ensemble la loi n° 84-16 du 11 janvier 1984 modifiée portant dispositions statutaires relatives à la fonction publique de l’État, notamment son article 55 ;<br />
<br />
Vu la loi n° 90-568 du 2 juillet 1990 modifiée relative à l’organisation du service public de la poste et des télécommunications, notamment ses articles 29 et 29-4 ;<br />
<br />
Vu le décret n° 2001-614 du 9 juillet 2001 relatif à la notation des fonctionnaires de La Poste, modifié par le décret n° 2016- 47 du 26 janvier 2016, notamment son article 1{{er}} ;<br />
<br />
Vu le décret n° 2010-191 du 26 février 2010 fixant les statuts initiaux de La Poste et portant diverses dispositions relatives à La Poste, modifié par le décret n° 2010-351 du 1 er avril 2010, et par le décret n° 2011-278 du 17 mars 2011 ;<br />
<br />
Vu l’avis du comité technique de La Poste en date du 21 avril 2017 ;<br />
<br />
Sur proposition du président du conseil d’administration de La Poste,<br />
<br />
Arrête :<br />
<br />
== Article 1{{er}} ==<br />
Les éléments à prendre en compte dans l’appréciation de la valeur professionnelle des fonctionnaires de La Poste, prévus à l’article 1 er du décret du 9 juillet 2001 susvisé, sont fixés conformément aux dispositions des<br />
articles 2 et 3 du présent arrêté.<br />
<br />
== Article 2 ==<br />
Pour tous les types d’emplois, ces éléments sont :<br />
* le niveau de réalisation des objectifs fixés ;<br />
* l’exercice des compétences correspondant à l’emploi occupé ;<br />
* l’aptitude à exercer des fonctions différentes, au besoin après une formation appropriée, de même niveau ou d’un niveau supérieur.<br />
<br />
== Article 3 ==<br />
Pour toutes les fonctions managériales : l’aptitude à la conduite d’équipe et au développement des collaborateurs.<br />
<br />
== Article 4 == <br />
Le présent arrêté sera publié au Journal officiel de la République française.<br />
<br />
[[Catégorie:Fonction publique]]<br />
[[Catégorie:Texte officiel]]<br />
[[Catégorie:Notation des fonctionnaires]]<br />
[[Catégorie:Arrêté]]</div>Grondin